Lead HR Generalist

Depot Dian Bakso · 📍 Serang · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 24.000.000 – Rp 34.000.000 per month
Depot Dian Bakso sedang mencari Lead HR Generalist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami adalah salah satu yang terkemuka dalam industri kuliner di Serang, dan kami sedang dalam proses pertumbuhan yang cepat. Kami mencari seorang profesional yang memiliki pemahaman mendalam tentang praktik HR terbaik dan mampu memimpin tim HR kami. Kandidat yang berkomitmen, berorientasi pada hasil, dan memiliki semangat untuk berkontribusi pada kesuksesan perusahaan kami akan sangat dihargai.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola seluruh fungsi HR, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan pekerja.,Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi HR yang sesuai dengan tujuan perusahaan.,Memimpin dan mengarahkan tim HR untuk mencapai tujuan perusahaan.,Menilai dan mengembangkan kinerja karyawan secara berkala.,Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan manajemen dan staf.,Memastikan kepatuhan dengan semua hukum dan peraturan yang berlaku.,Mengelola proses rekrutmen dan seleksi untuk posisi yang tersedia.,Mengembangkan dan mengimplementasikan program pengembangan karyawan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1 atau setara dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 5 tahun sebagai HR Generalist atau posisi serupa.,Memiliki pemahaman mendalam tentang praktik HR terbaik dan tren industri.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analitis yang kuat dan kemampuan untuk mengambil keputusan.,Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Memiliki sertifikasi seperti SHRM-CP atau Sertifikat Kompetensi Manajemen SDM (SKM SDM) akan menjadi nilai tambah.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan staf.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan manajemen dan staf.Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dan seleksi dengan baik.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi HR yang efektif.Kemampuan untuk memimpin dan mengarahkan tim HR dengan baik.Kemampuan untuk mengelola kinerja karyawan secara efektif.Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.Kemampuan untuk memahami dan mengimplementasikan hukum dan peraturan yang berlaku.Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan staf.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait